Leiter * Abteilung Sonderdruck

Standort: Oldenburg

Man nehme die Leidenschaft, anderen Freude zu bereiten, und multipliziere es mit mehreren Tausend kreativen und engagierten Köpfen. Heraus kommt das Erfolgsprinzip von Europas führendem Fotoservice und Markenhersteller im Fotofinishing. Wir bei CEWE kreieren, produzieren und vertreiben ebenso einzigartige, wie persönliche Fotoprodukte. So bringen wir von unseren Standorten aus Kunden in ganz Europa zum Lächeln. Wir freuen uns dabei auf Ihre Unterstützung!
 

Ihre Aufgaben bei CEWE:

Als Leiter* der Abteilung Sonderdruck sind Sie verantwortlich für die Optimierung und Sicherstellung der Prozesse. Sie führen ein Team von ca. 25 Mitarbeitern* und sorgen zusammen mit diesem für den reibungslosen Ablauf. Sie koordinieren Produktionsabläufe und tragen zu einer sicheren Arbeitsumgebung bei.

Ihre Aufgabe im Detail:

  • Sie tragen die Ergebnisverantwortung für das Team hinsichtlich definierter KPI´s z.B. Produktivität, Qualität und Termintreue
  • Sie definieren gemeinsam mit Ihren Kollegen* und Vorgesetzten* neue KPI´s,um Ihren Verantwortungsbereich zielgerichtet weiterzuentwickeln
  • Sie entwickeln, organisieren und optimieren die Arbeitsabläufe und Prozesse in der Abteilung Sonderdruck unter Lean-Gesichtspunkten und arbeiten aktiv in übergreifenden Projekten mit
  • Das Vorbereiten, Erstellen und Auswerten von Kennzahlen sowie das Präsentieren von Ergebnissen und Entwicklungen wird von Ihnen übernommen
  • Bei der Auswahl von neuen Mitarbeitern* für die Abteilung Sonderdruck wirken Sie aktiv mit
  • Das Coaching und die Weiterentwicklung Ihres Teams bezogen auf kommunikative und fachliche  Fähigkeiten und Kompetenzen gehören zu Ihren Kernaufgaben
  • Das Führen von jährlichen Mitarbeitergesprächen rundet ihr Aufgabenprofil ab

Das bringen Sie mit:

  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Technik und/ oder Wirtschaft oder über eine technische Ausbildung mit der Zusatzqualifikation als Meister, Techniker, vorzugsweise Druck- & Medientechnologie
  • Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion, idealweise mit Erfahrungen in der industriellen Produktion
  • Sie haben nachweislich Erfahrung in der Prozessoptimierung und zeigen große Eigeninitiative bei der Weiterentwicklung von Produktionsprozessen und internen Abläufen
  • Eine wertschätzende Mitarbeiterführung und -entwicklung ist für Sie genauso wichtig wie unternehmerisch zu denken und die Bereitschaft Entscheidungen zu treffen
  • Sie besitzen technischen Sachverstand und erste Erfahrungen im Projektmanagement und Lean-Management
  • Eine strukturierte Arbeitsweise, ein gutes analytisches Verständnis im Umgang mit Zahlen sowie ein Kosten- und Qualitätsbewusstsein zeichnen Sie aus
  • Im Umgang mit Vorgesetzten*, Mitarbeitern* und Kollegen* überzeugen Sie durch Ihre Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Verbindlichkeit
  • Sie verfügen über ausgeprägte Kundenorientierung und eine exzellente Kommunikationsfähigkeit 

Was wir Ihnen bieten können:

Auf Sie warten spannende Aufgaben, tolle Produkte, ein großer Gestaltungsspielraum für Ihre Ideen, eine freundliche, sehr kollegiale Arbeitsatmosphäre und ein bemerkenswerter Teamgeist!

Außerdem dürfen Sie sich freuen auf:

  • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. aus einem breit gefächerten Angebot von eigenen Seminaren und Trainings
  • 30 Urlaubstage und eine tarifliche Wochenarbeitszeit
  • Ein Mitarbeiteraktienprogramm sowie eine durch CEWE geförderte betriebliche Altersvorsorge
  • Unterstützung bei der Kinderbetreuung in unserer betrieblichen Großtagespflege „cewelino“ in Oldenburg
  • Weitere umfangreiche soziale Leistungen (z.B. Sonderurlaubstage, jährlicher Gutschein für den CEWE Bekleidungsshop, Kinderferienbetreuung und viele mehr)
  • Umfassende Angebote der betrieblichen Gesundheitsförderung (z.B. Fahrradleasing, Gesundheitskurse, Psychosoziale Beratung, Hansefit)
  • Eine tolle Stadt, in der die Zentrale von CEWE zuhause ist und in der es sich sehr gut leben und arbeiten lässt.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung:

Fühlen Sie sich angesprochen und können sich vorstellen in dieser Position die Zukunft von CEWE mitzugestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittsdatum! Das Bewerben dauert maximal 2 Minuten. Weitere Informationen zum Bewerbungsprozess bei CEWE sowie Tipps und FAQ's finden Sie hier.

Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen!

Ihr Kontakt im Personalbereich für diese Position ist:

Frau Viola Gassmann • 0441 404 2678 • Meerweg 30-32 • 26133 Oldenburg
 
 

* Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht!
CEWE setzt auf Vielfalt, lehnt Diskriminierung ab und denkt nicht in Kategorien wie etwa Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität.